管理者思考

【管理者思考】

①點子不在於多,而在於執行,三流的點子加一流執行力,永遠比一流的點子加三流執行力更好;

②待遇不是讓下屬忠心的唯一方式,感情投資是在所有投資中,投資回報率最高的;

③授權就像放風箏,部屬能力弱線就要收收,這時你做的是教練,部屬能力強了就要放放,這時你做的是僕人。

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